ビジョン・カルチャー

Vision

ビジョン

ひとの可能性を開花させる企業であり続ける

私たちが大切にしているビジョンです。
クライアントや協力企業、社員、そしてその先にいる家族まで。
関わるすべての人の可能性が、少しでもひらいていくきっかけをつくりたいと考えています。
日々の関わりを通じて、その人の選択肢が広がり、次の一歩につながる。
この想いを、一人ひとりが体現していく会社であり続けます。

Culture

カルチャー

スピード
変化し続ける
誰よりも楽しむ
積極発言
逃げない仲間を称賛する
感謝
採用が最優先

What Drives Us

ビジョン・カルチャーを大切にする理由

創業当時のSAKURUGは、今では想像できませんが、全くビジョンを重視していませんでした。メンバーは「目指す未来」を共有できず、組織はバラバラになり、2015年には代表を含め社員数たった2名に。倒産寸前の危機に追い込まれました。
これを機にSAKURUGでは経営方針や理念を見直しをおこない、2017年2月、「ひとの可能性を開花させる企業であり続ける」というビジョンと行動指針となる７つのカルチャーを置き、社内への浸透に力を入れました。直近の離職率は1.4%（2022年4月集計）です。
いまはメンバーそれぞれがやりがいをもって続けられる会社になっていると感じています。